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Quotidiano
19 giugno 2023

Da Fondimpresa 65,5 milioni di euro per la formazione del personale in cassa integrazione

Una dote da 65,5 milioni di euro per formare lavoratori in cassa integrazione. Ogni piano formativo deve prevedere almeno il 50% del totale delle ore corso del Piano rivolte a lavoratori destinatari dei trattamenti di integrazione salariale. Non è ammissibile la modalità training on the job per le a
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Lavoro
13 giugno 2023

DL Lavoro: Supporto per la Formazione e il Lavoro

Il Decreto Lavoro (D.L. n. 48/2023) all’art.12 istituisce il Supporto per la Formazione e il lavoro in favore delle persone a rischio di esclusione sociale e lavorativa, in condizione di povertà ma che non hanno i requisiti per accedere all’assegno di inclusione sociale. Tale strumento prevede il r
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Quotidiano
9 giugno 2023

Indennità una tantum autonomi alluvionati: domande dal 15 giugno

Con la Circolare n. 54/2023 dell’8 giugno, l’Inps ha fornito indicazioni in merito all’indennità una tantum prevista dall’articolo 8 del D.L. n. 61/2023 (c.d. Decreto Alluvione), per il periodo dal 1° maggio 2023 al 31 agosto 2023, in favore dei lavoratori autonomi che sono stati costretti a sospend
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Quotidiano
27 maggio 2023

Assegno Unico: effettuati i conguagli per le competenze degli anni 2022 e 2023

Effettuate dall’Inps le operazioni di conguaglio dell’Assegno Unico per le competenze degli anni 2022 e 2023, a seguito delle quali sono state determinate alcune compensazioni, che hanno dato luogo a importi da erogare in favore del richiedente l’assegno (c.d. “conguagli a credito”) o a somme che so
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Quotidiano
25 maggio 2023

Taglio del cuneo contributivo a carico dei lavoratori: l’Inps pubblica le istruzioni operative

Con il messaggio n. 1932 del 24 maggio 2023, l’Inps ha pubblicato le istruzioni operative in merito alla gestione dell’esonero sulla quota dei contributi previdenziali per l'invalidità, la vecchiaia e i superstiti a carico del lavoratore, per i periodi di paga dal 1° luglio 2023 al 31 dicembre 2023.
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Quotidiano
24 maggio 2023

FNC: le ipotesi di rinuncia al finanziamento da parte del Fondo interprofessionale

Con una nuova FAQ, pubblicata sul portale dell’ANPAL il 22 maggio, l’Agenzia Nazionale per le Politiche Attive del Lavoro ribadisce il ruolo dei fondi interprofessionali nel finanziare la formazione del Fondo Nuove Competenze e prova a chiarire le ipotesi in cui il datore di lavoro può rinunciare al
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Lavoro
18 maggio 2023

Alluvione Reggio Emilia- Romagna: domande integrazioni salariali

In conseguenza dei gravi eventi metereologici che, a partire dal 1° maggio 2023, hanno colpito il territorio delle Province di Reggio-Emilia, Modena, Bologna, Ferrara, Ravenna e Forlì-Cesena, il Consiglio dei Ministri, nella seduta del 4 maggio 2023, ha deliberato lo stato di emergenza per la Region
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Informa+
17 maggio 2023

Neet e Decreto Lavoro 2023

Con il termine Neet – Not in education, employment or training (non studiano, non lavorano e non si trovano in un periodo di formazione) si identificano i ragazzi dai 15 ai 34 anni che sono per lo più inattivi. Non sono impegnati nel ricevere istruzione, non hanno un impiego né lo cercano e non s
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L’Esperto
7 settembre 2023

Dimissioni e possibilità di accesso alla misura supporto formazione lavoro

Domanda - I lavoratori che si dimettono volontariamente possono accedere alla misura "supporto formazione lavoro" (Sfl)? Risposta - La risposta è negativa. Per il lavoratore che si dimette volontariamente è precluso l’accesso al nuovo “supporto per la formazione e il lavoro” per un anno dall’ab
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Informa+
5 settembre 2023

Supporto per la formazione ed il lavoro: un riepilogo

A far data dal primo settembre 2023 gli ex percettori del Reddito di cittadinanza di età compresa fra i 18 e i 59 anni, privi di una condizione di fragilità possono accedere alla nuova misura prevista dal Governo di “Supporto per la formazione ed il lavoro”. Si ricorda che tale misura è stata istitu
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